Wiedereingliederungsteilzeit-gesetz – Erleichterung Wiedereingliederung für erkrankte Mitarbeiter
Seit 01.07.2017 ist es möglich, dass Mitarbeiter, die auf Grund physischer oder psychischer Erkrankungen länger im Krankenstand waren, mittels einer Wiedereingliederungsteilzeit leichter in das Unternehmen zurückkehren können. Die Wiedereingliederungsteilzeit ist […]