Wir stocken auf! Umbau bei KPS und was Sie wissen müssen

Portraitfoto: Mag. Jörg Stadler, Partner, Experte für Umgründungen, Unternehmensberatung, betriebswirtschaftliche Beratung, Klein- und Mittelunternehmen„Der stetige Zuwachs an Kunden und Mitarbeitern bei KPS erfüllt uns mit Freude und Stolz! Zufriedene Kunden stehen für uns an erster Stelle. Wir wissen, dass ausgezeichneter Kundenservice in der Beratung ausreichend Raum für hochkonzentriertes und kreatives Arbeiten erfordert. Dafür ist ein attraktives und modernes Arbeitsumfeld notwendig. Wir haben uns deshalb, nach intensiven Überlegungen, dazu entschlossen, unsere Kanzlei in diesem Jahr um ein Stockwerk zu erweitern.“

Partner & Steuerberater Mag. Jörg Stadler

Planung und Umbauphase – Wichtige Informationen für Sie

Die Umbauphase wird von Anfang August bis Ende des Jahres in Anspruch nehmen. In dieser Zeit steht unser Standort in Guntramsdorf nicht zur Verfügung. Wir werden für die Zeit des Umbaus in ein Ausweichquartier in unmittelbarer Nähe umsiedeln und auch verstärkt Home Office einsetzen.

Wichtig für Sie ist: Der normale Betrieb bleibt aufrecht!

Am vorübergehenden Standort gibt es einen Empfang, welcher zu unseren gewohnten Öffnungszeiten besetzt ist: Sie können Ihre Belege und Unterlagen wie gewohnt abgeben oder abholen. Klientenbesprechungen finden einfach in den neuen Räumlichkeiten wie gewohnt statt.

Damit für Sie keine großen Umwege entstehen, liegt unser Ersatzquartier im IZ NÖ-Süd, nur 5 Fahrminuten vom gewohnten Standort entfernt. Wir informieren Sie noch gesondert und rechtzeitig über den genauen Standort.

Aufgrund des Umbaus verschieben wir unser jährliches KPS-Fest auf Anfang nächsten Jahres für eine Housewarming Party am neuen alten Standort. Wir freuen uns schon heute sehr darauf, mit Ihnen dieses große Projekt zu feiern und Ihnen unsere neuen Kanzleiräumlichkeiten präsentieren zu können.

Wir werden in unserem Newsletter regelmäßig über den Baufortschritt berichten.

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Mirlinda Perzhaku

Leitung Marketing | Kommunikation
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*Bei allen personenbezogenen Bezeichnungen („Dienstnehmer, Mitarbeiter, Arbeitnehmer“) gilt im folgenden die gewählte Form für alle Geschlechter (vgl. § 1 (4) GleichbG)

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