Willkommen im Fachbereich für
Personalmanagement

Hinter jedem erfolgreichen Unternehmen steht ein erfolgreiches Team – Personalmanagement als Erfolgsfaktor für Ihr Unternehmen.

Die Lohnverrechnung – ein Teil des Personalmanagements – stellt eine große Herausforderung dar: zahlreiche arbeits- und abgabenrechtliche Regelungen und Vorschriften, die sich ständig ändern, sind einzuhalten.

Unser Service – Ihr Nutzen

Laufende und korrekte Abrechnungen (4-Augenprinzip)
Aufzeigen & Ausnutzung von Steueroptimierungen
Professionelle Betreuung durch Spezialisten mit langjähriger Erfahrung
Wir sind für Sie immer „up to date“ durch laufende Fortbildung und Erfahrungsaustausch
Fixe Ansprechpartner mit Branchenspezialisierung
Vertretungsressourcen: Pünktliche Lohnverrechnung trotz Urlaub und Krankenstand
Rasche & verständliche Beantwortung Ihrer Anfragen
Einhaltung von Fristen
Übernahme der Korrespondenz mit den Behörden
Abwicklung von Förderanträgen im Personalbereich
Arbeitsrechtliche Beratung in Zusammenarbeit mit Arbeitsrechtsspezialisten
Abwicklung von Abgabenprüfungen (GPLA)

Unsere Leistungen im Überblick

Laufende Lohnverrechnung

An- und Abmeldungen der Dienstnehmer
Monatliche Lohnabrechnungen (Lohn/Gehaltsabrechnungen, Auszahlungsjournal)
Erstellung und Übermittlung der monatlichen Meldung an die Gebietskrankenkasse
Vorbereitung der Überweisungen an Mitarbeiter, Finanzamt, Gebietskrankenkasse und Gemeinde
Verwaltung Krankenstände
Berechnung der Schnitte (Urlaub, Krankenstand und Feiertage)
Berechnung der Sachbezüge
Arbeits- und Entgeltbestätigungen für Kranken- und Wochengeld
Statistiken (z.B. Statistik Austria)
Lohnbestätigungen (z.B. für die Bank)
Aufzeigen von Optimierungen (z.B. Auszahlung von Prämien)
Kostenstellenauswertungen
Gehaltsexekutionen

Jährliche Leistungen

Einstufung der Dienstnehmer (jährliche kollektivvertragliche Gehaltsanpassung)
Jährliche Meldungen an Krankenkasse (Beitragsgrundlagennachweis), Finanzamt (Lohnzettel) und Gemeinde (Kommunalsteuererklärung, Dienstgeberabgabe-Erklärung), Schwerarbeitermeldung
Jahreslohnzettel an Dienstgeber übermitteln
Analyse- und Planungsgespräch
Berechnung von Personalrückstellungen (Abfertigungen, Urlaub, Jubiläumsgelder, Sonderzahlungen, Gutstunden)
AUVA Anträge

Sonderprojekte & Beratung

Abwicklung von Lohnabgabenprüfungen und GPLAs
Abgabenrechtliche Beratung und Gestaltung von Dienstverträgen
Beantwortung laufender Anfragen (z.B. Bildungskarenz, Bildungsteilzeit, Altersteilzeit, Pflegeurlaub, Karenz)
Erstellen von Informationsabrechnungen
Berechnung der Reisekosten
Verwaltung offener Urlaubstage
Fachbereich Bau: Abrechnung der Bauarbeiter-Abfertigungs- und Urlaubskasse (BUAK) und Schlechtwetterzulagen

Software

Wir verwenden für die Lohnverrechnung BMD NTCS, die marktführende Software. Die Software ist durch Updates immer auf dem neuesten Stand. Die Daten sind gesichert und die gesetzlichen Aufbewahrungsfristen gewahrt.